LEVIMENSA "S'organiser en se libérant de sa charge mentale"

Cette formation, conçue d'une manière très participative et pragmatique, est destinée à mettre en application les bonnes pratiques de la productivité personnelle, tout en abaissant le niveau de stress lié au travail. Vos collaborateurs apprendront le processus fondamental permettant de prendre des décisions claires, une approche projet apportant une grande clarté, la bonne répartition des responsabilités, auront construit leur propre outil personnalisé et sauront arbitrer les priorités au quotidien.

À l'issue de la formation, les stagiaires seront en mesure de :

 

• centraliser les flux d'informations
• transformer chaque demande entrante en action concrète
• maintenir les boîtes de réception à zéro
• établir la liste des engagements en cours
• gérer l'équilibre de leurs différentes responsabilités
• cartographier tout projet avec un minimum d'effort
• organiser son travail en catégories fonctionnelles surmonter la procrastination
• établir les priorités en confiance à chaque instant revoir et suivre régulièrement l'ensemble des engagements pris
• développer des habitudes et automatismes

Tout public.

Aucun.

Notre méthode est essentiellement pratique et participative. Chaque étape de l'atelier donne lieu à une mise en application en partant de l'activité réelle des participants, qui sont fréquemment invités à partager entre pairs. La moitié du temps de formation est consacrée à la mise en place d'un système sur-mesure, fonctionnel et directement utilisable en sortie d'atelier, créé à partir des outils utilisés au quotidien par les stagiaires.

• livret de formation
• livre "60 minutes pour se libérer de sa charge mentale"
• fiches récapitulatives
• carte synthétique de la méthode
• accès de 3 mois à l'Académie In Excelsis (cours.inxl.fr)

Après une inter-session de 15 jours, durant laquelle les stagiaires sont invités à pratiquer délibérément tous les points vus lors de la formation, un premier rendez-vous en visioconférence est réalisé afin de guider les participants dans la réalisation d'une « revue hebdomadaire » conforme. Une seconde visioconférence 1 mois plus tard permet de faire le point et de répondre aux questions courantes.

Le programme de création d'habitude a été créé conjointement par M BJ Fogg, PhD, Directeur du Laboratoire de Persuasion de Stanford, U.S.A., et M. Romain Bisseret, spécialement sur les problématiques de productivité.

Le parcours est présenté par Romain Bisseret, Master Trainer LeviMensa et Coach certifié en productivité personnelle.

Les sessions de coaching de groupe mensuelles sont délivrées par des intervenants qualifiés, tous certifiés à la méthode LeviMensa® suivant un processus rigoureux qui dure 6 mois, défini par la In Excelsis. Leurs connaissances sont remises à jour au moins une fois par an.